Непростая миссия. Глава пензенского минздрава об СВО, соцподдержке и кадрах

18 июня в России отмечается День медработника. В последние годы обстоятельства все чаще складываются так, как будто проверяют, насколько врачи и медсестры верны своей профессии. Сначала на их долю выпала борьба за ковидом, потом - работа в зоне СВО. Сейчас, по данным регионального минздрава 7 медицинских работников из медицинских организаций Пензенской области выполняют свои обязанности по контрактам на военную службу с Министерством обороны.

А как помогают врачам? Как решают кадровый вопрос в учреждениях здравоохранения региона? Накануне Дня медработника на вопросы отвечает министр здравоохранения Пензенской области Вячеслав Космачёв.

«АиФ»-Пенза», Елена Васильева: Вячеслав Владимирович, какая работа проводится со студентами мединститутов, чтобы привлечь их на работу в учреждения здравоохранения региона?

- В целях привлечения студентов медицинских ВУЗов на работу в медицинские организации Пензенской области Министерством совместно с руководителями организаций ежегодно проводятся встречи с выпускниками специализированных ВУЗов городов: Пензы, Самары, Саратова, Рязани с целью доведения до них информации о мерах социальной поддержки и привлечения их на вакантные должности в подведомственные медицинские организации.

В Пензе поздравили врачей, который получили премию по 100 тысяч рублей Подробнее

- Что делается в регионе, чтобы удержать медработников на селе?

- С целью привлечения кадров для работы в фельдшерские и фельдшерско-акушерские пункты с 2023 года согласно постановлению Правительства Пензенской области увеличен размер компенсационных выплат для участников программ «Земский доктор» (с 1 млн руб. до 1,5 млн руб. врачам, прибывшим в медицинские организации, находящиеся на удалённых и труднодоступных территориях) и «Земский фельдшер» (с 0,5 млн руб. до 0,75 млн руб. фельдшерам и медицинским сёстрам фельдшерско-акушерских пунктов и фельдшерских здравпунктов, прибывшим в медицинские организации, находящиеся на удалённых и труднодоступных территориях).

Ввиду высокой потребности в квалифицированных специалистах в межрайонных и районных больницах и с целью закрепления их на рабочих местах, на территории Пензенской области действует Программа Пензенской области «Обеспечение жильём медицинских работников государственных учреждений здравоохранения Пензенской области», утверждённая постановлением Правительства Пензенской области
от 05.03.2019 г. № 126-пП (далее – Программа). Программой предусмотрено предоставление врачам-специалистам в пользование служебного жилья при трудоустройстве в медицинские организации (межрайонные, районные больницы), подведомственные Министерству. Существует возможность приватизации служебного жилого помещения медицинскими работниками (врачами), отработавшими в медицинской организации не менее 7 лет.

С целью предоставления медицинским работникам земельных участков
в безвозмездное пользование для индивидуального жилищного строительства или ведения личного подсобного хозяйства в 2020 году принят Закон Пензенской области от 15.06.2020 г. № 3523-ЗПО «О внесении изменений в Закон Пензенской области от 04.03.2015 г. № 2693-ЗПО «О регулировании земельных отношений на территории Пензенской области», который утверждает Перечень муниципальных образований, на территории которых медицинским работникам (врачам-специалистам, а также средним медицинским работникам) отдельных специальностей предоставляются земельные участки.

«Мы боялись, что не поможем всем…». Врач об уроках COVID-19 и хайпе Подробнее

- Какие меры социальной поддержки получают медработники?

- Решить кадровую проблему в отрасли помогают реализуемые в регионе меры социальной поддержки. Помимо вышеперечисленных мер, в регионе действуют:

• Единовременные денежные выплаты врачам-специалистам при трудоустройстве в межрайонные, районные, участковые больницы. Выплаты являются ежегодными в размере от 50 000 до 150 000 руб., в сумме 375 000 руб.
• Единовременные денежные выплаты врачам-педиатрам, прибывшим на работу в г. Пензу из других субъектов РФ.  Выплаты являются ежегодными в размере от 50 000 до 150 000 руб., в сумме 375 000 руб.
• Ежемесячная компенсация оплаты за найм жилья в размере до 10 000 руб. врачам-педиатрам, прибывшим на работу в г. Пензу из других субъектов РФ.
• Ежемесячная компенсация оплаты за найм жилья в размере до 10 000 руб. врачам-специалистам, закончившим обучение по договору о целевом обучении в (ординатуре).
• Единовременные денежные выплаты молодым специалистам, отработавшим первые 2 года в медицинских организациях. Выплата предоставляется в размере 12 000 руб. врачам-специалистам, 6 000 руб. – средним медицинским работникам.

Военный врач из Пензы: «Если в нас верят, мы даже из ада вернёмся» Подробнее

- Что бы вы хотели сказать медицинским сотрудникам в их профессиональный праздник?

- Уважаемые работники учреждений здравоохранения Пензенской области, ветераны медицинской службы! Сердечно поздравляю вас с профессиональным праздником!

Жизнь и здоровье жителей Пензенской области – это высшая ценность, главное богатство нашего региона. Поэтому вопросы здравоохранения имеют первостепенное значение в комплексе социальных задач.

За последние годы развитие пензенской медицины получило значительный импульс. Возрос уровень оснащённости лечебных учреждений необходимыми силами и средствами для оказания своевременной, доступной и качественной медицинской помощи.

Однако самой важной движущей силой в развитии пензенского здравоохранения всегда были и остаются медицинские работники.

Дорогие друзья, у вас непростая миссия – постоянно находиться в готовности, оперативно приходить на помощь, самоотверженно следуя своему профессиональному долгу. Это требует огромных сил и энергии. Но результат вашей ежедневной работы, спасённые люди, оправдывает все усилия. Уверен, что ваши знания, опыт, ответственное отношение к делу и впредь будут способствовать укреплению здоровья населения Пензенской области.

Спасибо всем вам за терпение и выдержку, за стойкость и отзывчивость, за милосердие и доброту!

Желаю вам успехов в ежедневной практике, благополучия и, самое главное, здоровья, цену которого вы знаете лучше всех! Пусть самой большой наградой для вас станут улыбающиеся и благодарные лица ваших пациентов, которым вы подарили радость здоровой жизни!