Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ, праздничными днями в мае ежегодно являются Праздник Весны и Труда и День Победы, которые отмечаются 1-го и 9-го числа.
Поскольку 1 мая в 2021 году выпадает на субботу, то выходной день перенесли на понедельник, 3 мая, поэтому отдыхать мы будем 1, 2 и 3 мая. 9 мая - это воскресенье, поэтому к праздничным выходным был добавлен еще один день - 10 мая, в связи с чем нерабочими будут 8, 9 и 10 мая.
Рабочий день перед праздником должен заканчиваться на один час раньше. Сокращенными в данном случае будут пятницы, 30 апреля и 7 мая.
Как оплачиваются майские праздники
Согласно ст. 153 Трудового кодекса РФ, двойная оплата труда начисляется за работу только в праздники - 1 и 9 мая. В случае, если выходные праздничные дни попадают на период отпуска, то он увеличивается на количество суток, совпавших с памятными датами в мае (ст. 120 ТК РФ). Праздничные дни в такой ситуации не оплачиваются в сумме среднего заработка.